Aikaansaamisen mallittaminen – menestysresepti numero 1?

toukokuu 30, 2018 in Kysyvät Kuvat, Tuloksen parantaminen

Kun kysymme esimiehiltä ja johtamisen ammattilaisilta, mistä hyvä työpäivä koostuu, saamme muun muassa seuraavan kaltaisia vastauksia: ”Parasta on silloin kun saan keskittyä työhöni ilman häiriöitä. Saan valtavasti aikaan ja se […]

Kiireisen alaisen pysäyttäminen

lokakuu 27, 2017 in Kaikki artikkelit, Kysyvät Kuvat, Tuloksen parantaminen

Mistä tunnistat ihmisen jolla on liian kiire? Miten ylikierroksilla olevaan saa ylipäänsä yhteyden? ”Tietyllä tapaa vaikeimpia alaisia minulle ovat ne, jotka ovat niin hyviä, että heitä pyydetään moneen juttuun yhtä […]

Kuka mahdollistaa tulokset?

toukokuu 25, 2017 in Johtajuuden kehittäminen, Tuloksen parantaminen

”Tämä asia ei vaadi välitöntä huomiota. Palaan siihen heti kun ehdin.” Tulipalojen sammuttaminen on monen organisaation arkea ja se näkyy myös henkilöjohtamisessa. Satunnainen kiitos kohdistuu liian usein pelkästään näkyviin huippupelaajiin […]